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今年以来，阳原县公安局紧紧围绕“法治公安”建设目标，找准执法办案短板，补齐执法办案差距，全面促进执法质量上台阶。 强化沟通协调，找准执法办案短板。建立公检对接机制，查找执法办案中存在的问题和不足，及时采取措施加以整改，共同把好刑事案件的实体关、程序关、质量关，及时解决案件移送起诉中的各种问题。建立与检察院联席会议机制，定期召开联席会议，结合执法质量通报结果，针对公安执法办案中存在的普遍性、突出性问题，并联系典型案例，剖析讲评存在问题的原因，督促落实整改措施，切实提高执法办案质量。建立“模拟法庭”机制，紧紧围绕办案部门的典型案例，对民警调查取证等各方面进行当庭审查，并就案件性质和法律依据进行质证、辩论，从中找准证据收集、案卷整理等方面的执法问题和瑕疵，进一步规范执法行为。 强化法制培训，补齐执法办案差距。开展“菜单式”培训，组织法制部门对执法办案中经常出现的瑕疵以及民警出庭应诉中应掌握的技巧等进行全面梳理，从中拟出需对办案民警开展培训的“菜单”，以法制培训会的形式进行互动式培训。开展“点单式”培训，由各办案部门归纳总结执法办案中存在的典型问题，邀请法制部门上门指导，进行“点对点”辅导，解答办案民警疑惑。开展“派单式”培训，法制部门实行派出所包片联系责任制，由案审民警加强案件的审核和催办。对办案部门案卷中存在的问题，定期派法制大队到派出所进行专题培训指导，最大限度地减少执法办案瑕疵。 强化日常考评，提升执法办案质量。建立考评机制，不断总结执法质量考评工作经验，适时调整考评标准，使考评标准更合理，最大限度地实现考评结果的客观公正，促进、激励各办案部门将工作重心放在规范执法行为、提高执法质量、改进执法工作上。落实执法责任，坚持“谁签字、谁负责”的原则，责任落实到人，确保内部执法监督有力。加强执法通报，对日常执法中出现的漏洞和短板每周予以通报，及时下发《督促整改通知书》、《纠正违法通知书》、《执法建议书》。同时，对执法过程中出现典型问题的办案部门和民警进行通报批评，促使民警规范执法办案行为。 |
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